Ответы на вопрос:
ответ: к постоянной части заработной платы можно отнести компенсационные выплаты, обусловленные условиями труда, например, доплаты за вредность, а также связанные с затратами персонала - проезд, сотовая связь и др. Переменная же часть заработной платы, наоборот, завязана на количественные и качественные показатели труда.
Объяснение:
копировать-вставить
Популярно: Обществознание
-
гсооагвгв11.12.2022 11:02
-
yuliya1999920.01.2021 11:08
-
Torlate13.06.2020 06:18
-
konoki198230.04.2020 06:34
-
софа33621.06.2022 19:50
-
Space061105.11.2020 13:10
-
evamakarova2017.10.2020 22:51
-
4545452123.07.2021 08:53
-
sawa198923.02.2021 01:29
-
Ramazan140312.12.2020 11:18