ответить на проблемный вопрос (ответ должен быть аргументированным, логичным). Работник компании А, который специальную подготовку, оплаченную этой компанией, устанавливал оборудование, производимое компанией А, в компании В, которая захотела переманить его к себе, считая это выгодной сделкой, потому что ей не придется нести издержки по его обучению. Предлагая работнику перейти к ней на работу, компания В пытается экспроприировать квазиренту, которая возникает благодаря тому, что работник обладает специфическим человеческим капиталом – имеет особые навыки работы на оборудовании компании А, получение которых было оплачено этой компанией. Должен ли закон предоставить компании А право удержать работника? Какие удержать работника доступны компании А, если закон откажет ей в этом?

243

377

Посмотреть ответы 1

Ответы на вопрос:

MoNKinsN

Экономика

4,7(36 оценок)

Дивиденд на 1 привилегир акцию = 500 х0,1= 50 р всего на привилегир 50х20 000 = 1 000 000р остается к распределению 12 000 000-1000 000=11000 000 р дивиденд на простую акцию 11000 000÷80 000 = 137,5 р