Уявіть, що влаштовуватися на роботу прийшло декілька осіб. Вони претендують на різні посади. Оберіть необхідні для кожного випадку документи з наданого переліку та подайте їх директору підприємства для перевірки комплектності та можливості вирішення питання про влаштування на роботу. У разі недостатності поданого переліку документів, запропонуйте додаткові.
Перелік документів: паспорт, свідоцтво про народження, довідка про присвоєння ідентифікаційного коду, водійські права, свідоцтво про отримання базової середньої освіти (за 9 класів), диплом про закінчення вищого навчального закладу, дозвіл батьків на працевлаштування, характеристика з місця навчання, характеристика з попереднього місця роботи, довідка про знання державної мови, довідка про відсутність судимості, довідка про місце реєстрації.
Перелік осіб, які влаштовуються на роботу:
а) 15-річний випускник 9 класу на період канікул уперше влаштовується кур’єром;
б) 17-річна випускниця середньої школи вперше влаштовується продавцем магазину;
в) 22-річний студент інституту влаштовується працювати програмістом;
г) 28-річна жінка — мати трьох дітей — улаштовується на роботу бухгалтером;
ґ) 29-річний випускник медичного університету влаштовується на роботу лікарем;
д) 62-річний чоловік влаштовується на роботу водієм інкасаторської машини.
137
192
Ответы на вопрос:
1) к цветкову будет применяться уголовная ответственность по статье 158 ук рф 2) хозяин машины имел право совершать данные действия согласно статье 38 ук рф
Популярно: Право
-
великан00717.10.2020 14:56
-
asdfghjkl6tygb18.04.2022 17:56
-
HaGiNg02.08.2021 20:24
-
leo31010630.09.2020 17:53
-
melisonpolina08.01.2021 04:23
-
abdigalikova170829.10.2020 03:39
-
Pechencka66604.02.2021 04:07
-
egor51t76rc09.01.2023 11:34
-
alexey2ristp00z7s09.02.2023 18:13
-
Aliy25119.05.2020 01:18