Найдите предложения со СТРАДАТЕЛЬНЫМ ЗАЛОГОМ и переведите их

Упражнение 5

300

500

Посмотреть ответы 1

Ответы на вопрос:

jeraiijep0c7og

Английский язык

4,5(83 оценок)

Чтобы быть успешным в бизнесе , что нужно обладать набором качеств , которые сделали бы его лидером . эффективные лидеры , такие как джек уэлч , билл гейтс и walt disney принес мир и процветание своей организации и стали образцами для подражания и значки в своих корпораций.лидер должен быть талантливый актер , показывая поэтические , риторические и зрелищ навыки, чтобы его компанию . его выступление должно быть подлинным, правдоподобно и убедительно. великий личное обращение лидера по разработке доверие , ключевой фактор для успеха в межличностных отношениях . лидеры знают хорошо , что клиент и сотрудник , скорее всего , чтобы дать ему то, что он хочет , если они доверяют ему .лидер можно назвать послом он или она представляет свою организацию внешне и внутренне , сбора и распространения информации . они отношение строители , продавцы , информационные приобретения и учителя , которые делают их сотрудники знают о текущих приоритетов компании .2 .настоящий лидер двигателя . независимо от того, насколько сильна лидером он никогда не имеет всю власть в своей организации . он может только выполнить организационных целей путем мобилизации других действовать в соответствии с его планами . эффективный лидер работает с другими. он убеждает коллег, решает возникающие в - компании конфликты и сделок с соперниками. иногда он действует как деспота и манипулятором . его работа аналогична проводника ; он гармонизирует таланты других, как в оркестре . независимо от того, кем он является - деспот илидирижер - настоящий лидер не делает его подчиненные считают, что у них есть власть , чтобы сделать разницу .3 .настоящим лидером является горячим ученик открыты для новых идей . непрерывный процесс обучения ему обнаружить свои недостатки и принять меры для их устранения.лидер иногда становится жертвой . для обеспечения непрерывного здоровье и выживание своей компании , лидер должен время от времени взять на себя вину за проблемы ; возможно, от потери власти и достоинства. в определенных ситуациях , лидер , признать ошибку в своих коллег и партнеров , получает мужеству он или она отображает .4 . все согласны с тем , что лидеры должны видения , энергию, власть и стратегические направления . но не многие понимают, что эффективные лидеры не должны бояться показать свою слабость . -лидер это человек интуиции . он в значительной мере опирается на интуицию , на его инстинктов . он хороший датчик ситуация и может собирать и интерпретировать справочную информацию . он может чувствовать , что происходит без слов . никто не может просто подражать другого лидера . таким образом, , стоящая перед перспективный лидер должен быть сам , но с более высокой квалификации . вот перевод текста !