Решить
японія розвинула свою економіку у значній мірі завдяки унікальній системі іння. орієнтування на перспективні цілі перетворилося на беззаперечний принцип іння, коли фірми не задовольняються лише тимчасовим використанням доходів, а турбуються про те, як би грунтовніше закріпитися на ринках збуту. президент сталеливарної компанії „ніппон”, звертаючись до своїх менеджерів, говорив: „ви повинні завжди прагнути до того, щоб забезпечити ваших співробітників стабільним заробітком. але головне, про що ви повинні пам’ятати насамперед – забезпечити їх надією на майбутнє”.
1) що мав на увазі президент?
2) як саме менеджери можуть забезпечити співробітникам надію на майбутнє?
3) у чому специфіка реалізації цих завдань у нашій країні?
127
273
Ответы на вопрос:
Властные полномочия - это официальное законное право менеджера принимать решения, отдавать приказы и распределять ресурсы для достижения желаемых организационных результатов. властные полномочия определяются тремя характеристиками:
властные полномочия детермінуються исключительно должностью, а не личными или деловыми качествами сотрудника организации. менеджеры наделяются властными полномочиями учитывая их позиции в организационной иерархии, и каждый, кто занимает аналогичную должность, должен получить те же права.
властные полномочия менеджера принимаются подчиненными. властные полномочия распространяются с вершины иерархической пирамиды организации к ее основы, но подчиненность или подчиненность работников основывается прежде всего на их уверенности в легитимности приказов менеджеров. реальные права руководителя определяются сознательным выполнением подчиненными его команд. если сотрудники отказываются подчиняться распоряжениям, властные полномочия руководителя теряют силу.
объем властных полномочий в вертикальной иерархии распределяется сверху вниз. должности на вершине иерархии наделяются большими объемами формальных прав, чем должности на других ее уровнях.
властные полномочия детермінуються исключительно должностью, а не личными или деловыми качествами сотрудника организации. менеджеры наделяются властными полномочиями учитывая их позиции в организационной иерархии, и каждый, кто занимает аналогичную должность, должен получить те же права.
властные полномочия менеджера принимаются подчиненными. властные полномочия распространяются с вершины иерархической пирамиды организации к ее основы, но подчиненность или подчиненность работников основывается прежде всего на их уверенности в легитимности приказов менеджеров. реальные права руководителя определяются сознательным выполнением подчиненными его команд. если сотрудники отказываются подчиняться распоряжениям, властные полномочия руководителя теряют силу.
объем властных полномочий в вертикальной иерархии распределяется сверху вниз. должности на вершине иерархии наделяются большими объемами формальных прав, чем должности на других ее уровнях.
Популярно: Другие предметы
-
Trap00ra30.06.2021 00:02
-
nasibovschool05.05.2022 02:20
-
nikitka101102.06.2022 22:18
-
lizabezludnaya02.03.2020 16:39
-
squarenq23.05.2023 11:32
-
egorkapopec09.06.2020 21:03
-
kokoulina6815.05.2023 08:19
-
margaRita228128.03.2022 20:18
-
vedruss788129.01.2022 23:00
-
жанара2820.12.2022 10:08