Марина несовершеннолетняя. в мае она планирует устроиться на работу, а через 3 месяца, в августе взять отпуск, что бы поехать к брату на свадьбу,но она не знает полагается ли ей отпуск. вопрос: каким нормативным правом актом регулируется этот вопрос? !
187
210
Ответы на вопрос:
Она имеет право на получение отпуска в удобное для себя время вне зависимости от того, отработала ли положенные по общему правилу шесть месяцев у данного работодателя (пункт 3 части 2 статьи 122, статья 267 тк рф)
Популярно: Право
-
ElenaComarova07.02.2022 13:54
-
Лисёнка200528.04.2020 17:01
-
dodmitry11.04.2020 11:27
-
Wer7726.05.2021 07:35
-
Lolikalkogolik11.04.2023 11:37
-
нази1706.12.2020 19:44
-
polinamalina200418.03.2020 22:02
-
gladchenko7723.10.2021 15:28
-
milka195127.11.2021 20:12
-
Шенявка12.03.2022 08:53