Регистрация
Милка111467884388
03.07.2021 17:36
Право
Есть ответ 👍

Как следует разрешить данное дело? 8. мировому судье ленинского района екатеринбурга 10 января поступили материалы о привлечении к административной ответственности гр-на по ч. 1 ст. 19.3 коап рф. выяснив, что находился в екатеринбурге в командировке, мировой судья направил все материалы дела по месту жительства в тюмень, поскольку при рассмотрении данной категории дел явка лица обязательна. вернувшись 1 апреля из очередной командировки домой, обнаружил в почтовом ящике две повестки о времени и дате рассмотрения его дела, а на работе ему сообщили, что из его заработной платы удержано 5 мрот по постановлению мирового судьи судебного участка № 3 г. тюмени. обратился с жалобой в районный суд с просьбой отменить постановление мирового судьи, поскольку он не был о месте и времени рассмотрения дела. дайте юридический анализ дела. заранее ! : )

178
492
Посмотреть ответы 2

Ответы на вопрос:

thankay
thankay
4,5(58 оценок)
Это адм нарушение   , он должен отработать , не имеет важность был ли он или нет
Krowly
Krowly
4,4(75 оценок)
По общему правилу в силу пункта 3 части 2  статьи 99 тк рф в случае неявки сменщика, если работа не допускает перерыва, работника можно привлечь к сверхурочной работе с его письменного согласия. то есть в данном случае неверно вменять работнику в обязанность остаться на сверхурочной работе, ибо это является его правом. к тому же даже в том случаи, если имели место быть основания, предусмотренные частью 3 статьи 99 тк рф, то  в силу части 5 статьи 99 тк рф ее во всяком случаи не имели права права привлечь без ее письменного согласия. то есть действия работодателя неправомерны.

Популярно: Право