Можно ли перевести работника работающего по трудовому договору заключенному на неопределенный срок на работу по трудовому договору
271
456
Ответы на вопрос:
при переводе работника, с которым был заключен трудовой договор, с одной должности на другую условие о сроке действия договора может не меняться, если причина, обусловившая характер трудового договора, не исчерпывает себя к моменту перевода работника. в вашем случае, работник был принят на период отсутствия основного работника и если вы его сейчас переведете на другую должность обоснование заключения трудового договора утратит свою силу, так как работник будет уже фактически выполнять трудовые обязанности по другой должности (в другом структурном подразделении), а не по должности работника для замещения которого с ним заключался трудовой договор.
Популярно: Право
-
roldugina7827.02.2023 06:26
-
uliana344716.06.2023 02:30
-
TatyanaMay11.07.2022 03:26
-
NikitaZlatoystov23.03.2021 04:07
-
plalallalalalal20.03.2022 23:03
-
браинли5624.07.2021 02:37
-
AlexMYP21.11.2020 02:45
-
superegr19.09.2021 01:41
-
123julia456f67826.02.2023 12:21
-
olivcad20.10.2020 04:04