При заключении трудовых договоров руководитель муниципального предприятия брал от всех вновь поступающих заявление, что в течении первых двух лет работы на предприятии они не будут претендовать на ежегодные оплачиваемые отпуска. законно ли действие руководителя?

259

491

Посмотреть ответы 2

Ответы на вопрос:

лерапуся

Право

4,8(34 оценок)

Нет, так как у каждого есть право на ежегодный отпуск, тем более условия отдыха прописываются в трудовом договоре - это обязательный пункт

GeBorgge

Право

4,8(24 оценок)

Пошаговое объяснение:

Это 4 в квадрате означает т.е. ты должен его само на себя умножит 4×4=16

150 000+ пользователей

Оформить подписку